კომპანიის GREENTEST & WANDIO გადამზადებისა და დასაქმების პროგრამა
შპს GREENTEST & WANDIO აცხადებს მიღებას ერთობლივ გადამზადების პროგრამაზე, რომელიც სტუდენტებსა და ახალბედა დეველოპერებს, რომლებსაც არ ჰქონიათ შანსი, ემუშავათ რეალურ საინტერესო პროექტებზე, საშუალებას მისცემს, გაიღრმაონ ცოდნა, მიიღონ გამოცდილება და დაიწყონ მუშაობა წამყვან კომპანიებში. სასწავლო პროგრამის მიზანია, მოამზადოს კანდიდატები რეალური ბიზნესპროექტების განხორციელებისთვის .NETვებდეველოპერის როლში. კანდიდატები შეიძენენ საქართველოს წამყვანიკომპანიებისთვის საჭირო ცოდნასა და უნარებს. სწავლის დაწყება: ივლისი, 2019 ხანგრძლივობა: […]
კომპანია „ოპპას“ ადამიანური რესურსების მართვის განყოფილების უმცროსი სპეციალისტის ვაკანსია
კომპანია „ოპპა“ აცხადებს ადამიანური რესურსების მართვის განყოფილების უმცროსი სპეციალისტის ვაკანსიას. პოზიციის მიზანისხვადასხვა HR ადმინისტრაციული საკითხების დაგეგმვა, ორგანიზება და მართვა, განყოფილებაში მიმდინარე პროცესებსა და პროექტებში ჩართულობა და შესაბამისი მხარდაჭერა პასუხისმგებლობა და ფუნქცია-მოვალეობები ადამიანური რესურსების მართვის განყოფილებაში მიმდინარე სხვადასხვა საკითხში მონაწილეობა; შემოსული რეზიუმეების ბაზის მართვა, საკადრო რეზერვების ფორმირება; რეზიუმეების გადარჩევის პროცესში განყოფილების მხარდაჭერა; ტესტირების საჭიროების შემთხვევაში მისი […]
კომპანიის Adjara Group შემოსავლების აუდიტორის დამხმარისსტაჟირების პროგრამა
Adjara Group აცხადებს ანაზღაურებად სტაჟირებას შემოსავლების აუდიტორის დამხმარის პოზიციაზე. პოზიცია: შემოსავლების აუდიტორის დამხმარედეპარტამენტი: ფინანსები მოახსენებს შემოსავლების აუდიტორს საჭირო უნარები: ტექნიკური განათლება ჩაითვლება უპირატესად; საოფისე პროგრამების ცოდნა; რამდენიმე ამოცანის ერთდროულად შესრულების უნარი; სამუშაო გამოცდილება მსგავს სფეროში (ჩაითვლება უპირატესად); კარგი ორგანიზაციული უნარი; კარგი საკომუნიკაციო უნარები; დეტალებზე ორიენტირებულობა; პასუხისმგებლობის გრძნობა; გუნდურად მუშაობის უნარი; გამართულად საუბარი ქართულ ენაზე; ინგლისური […]
